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Leiter Produktion und Technik

Wir sind ein mittelständischer, verantwortungsbewusster, inhabergeführter, international agierender und stark wachsender Unternehmensverbund (www.groupschumacher.com). An sieben Standorten in Deutschland, den USA, Brasilien, Russland und China beschäftigen wir über 500 Mitarbeiter. In Eichelhardt/Kreis Altenkirchen und Wermelskirchen/Bergischer Kreis
entwickeln, produzieren und vertreiben wir innovative Komponenten und Verschleißteile für Erntemaschinen. Um den Unternehmenserfolg in der dritten Inhabergeneration weiterzuführen, suchen wir zunächst für den Standort Eichelhardt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen


Leiter Produktion und Technik (COO)  (m/w/d)

In dieser neu geschaffenen Funktion sind Sie zusammen mit dem Leiter Forschung & Entwicklung für hohe Produktivität und Produktqualität verantwortlich. Als Mitglied des Management Boards berichten Sie direkt der Geschäftsführung und haben folgende Aufgaben:


  • Führungsverantwortung für die Abteilungen Produktion, Arbeitsvorbereitung, Instandhaltung, Werkzeugbau und innerbetriebliche Logistik
  • Verantwortung für die stetige Optimierung von Qualität und Produktivität
  • Analyse, Planung und Überwachung des Ressourceneinsatzes, Investitionen und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Verantwortung für Facility Management, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
  • Weiterentwicklung und Steuerung der Bereiche durch Kennzahlen, Prozesse und Methoden


Wenn Sie

  • ein Studium (Master of Engineering oder Diplom-Ingenieur) in Maschinenbau, Produktions-/Fertigungstechnik, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation nachweisen können
  • mehrjährige Berufserfahrung in Produktionsplanung, -steuerung und -optimierung im Maschinenbau/Metallverarbeitung gesammelt haben
  • eine authentische, natürliche Führungspersönlichkeit sind und mit Erfahrung und Fingerspitzengefühl wesentliche Veränderungsprozesse umsetzen können
  • als Mitglied der Geschäftsleitung strategisch und unternehmerisch denken und handeln sowie
  • über gute Englischkenntnisse verfügen


bieten wir Ihnen die schrittweise Übernahme der Verantwortung für die nationalen und internationalen Standorte.
Sie benötigen für diese Herausforderung viel Erfahrung und ein gewisses Maß an Pioniergeist. Wenn Sie auch eine langfristige Lösung anstreben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

  • Bitte richten Sie diese an die von uns beauftragte
    Personalberatung Dr. Windel & Partner, Telefon: 0 22 27 - 92 00 40, E-Mail: buero@Dr-Windel.de
  • Fragen zur Position beantwortet Ihnen gerne
    Dietmar Haas, Personalleiter GROUP SCHUMACHER, E-Mail: d.haas@groupschumacher.com


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